Примерная форма дополнительного соглашения к трудовому договору об изменении режима рабочего времени работника
Дополнительное соглашение к трудовому договору
об изменении режима рабочего времени работника
_____________________________ "__" _____________ 20__ г.
(название населенного пункта)
_____________________________________________, ИНН ________________,
(полное наименование юридического лица с
указанием организационно-правовой формы)
ОГРН ____________, в лице ______________________________, действующего на
(указать должность и Ф.И.О. уполномоченного лица)
основании __________________________________________________, именуемое в
(наименование документа, подтверждающего полномочия,
например, устав и т.д.)
дальнейшем "Работодатель", с одной стороны и ___________________________,
(Ф.И.О.)
паспорт _______________, выдан _______________________, код подразделения
(указать серию и (наименование органа,
номер паспорта) выдавшего паспорт)
_________________, зарегистрированный (ая) по месту жительства по адресу:
________________________________, именуемый (ая) в дальнейшем "Работник",
(указать полный адрес)
с другой стороны, являющиеся Сторонами трудового договора N _____ от "__"
________________ 20__ г., заключили настоящее дополнительное соглашение о
нижеследующем:
1. Пункт ____, раздела __________________________ трудового договора
(указать номер и наименование раздела)
N _____ от "__" _______________ 20__ г. изложить в следующей редакции:
"Работнику устанавливается _________________________________________
(указать количество рабочих дней в недели)
рабочая неделя продолжительностью _______ часов. Выходными днями являются
_____________________________________________________".
(указать выходные дни, например, суббота и воскресенье)
2. Пункт ____, раздела __________________________ трудового договора
(указать номер и наименование раздела)
N _____ от "__" _______________ 20__ г. изложить в следующей редакции:
"Время ежедневной работы Работника составляет _________ часов. Режим
работы устанавливается с _____ ч. ______ мин. до ______ ч. ______ мин."
3. Раздел ____________________________ трудового договора N _____ от
(указать номер и наименование раздела)
"__" ______________ 20__ г. дополнить пунктами ___ следующего содержания:
п. _____. "Работнику ежегодно предоставляется дополнительный
оплачиваемый отпуск продолжительностью ______ календарных дней."
п. _____. "При исполнении обязанностей временно отсутствующего
работника без освобождения от своей основной работы Работнику
производится доплата в размере __________________ руб."
(сумма цифрами и прописью)
4. Настоящее дополнительное соглашение является неотъемлемой частью
трудового договора N ____ от "__" ___________ 20__ г. и вступает в силу с
"__" ____________ 20__ г.
5. Настоящее дополнительное соглашение составлено в двух
экземплярах, каждый из которых имеет равную юридическую силу. Один
экземпляр соглашения хранится у Работодателя, другой - у Работника.
Подписи сторон:
Работодатель:
________________________ ______________________ _______________________
(должность) (подпись) (фамилия, инициалы)
м.п.
Работник:
________________________ ______________________ _______________________
(должность) (подпись) (фамилия, инициалы)
Экземпляр дополнительного соглашения к трудовому договору N _____ от "__"
___________ 20__ г. получил (а):
"__" _____________ 20__ г.
________________________ _______________ ______________________________
(должность) (подпись) (фамилия и инициалы работника)
Посмотреть документ в галерее:
Советы офисному сотруднику:
- Как совмещать работу в офисе и здоровый образ жизни
Не секрет, что офисный труд негативно сказывается и на физическом, и на психическом состоянии работника. Фактов, подтверждающих и то и то, существует довольно много. - Как понять, что коллектив вас не уважает
На работе каждый человек проводит значительную часть своей жизни, поэтому очень важно не только то, чем он занимается, но и то, с кем ему приходиться общаться. - Офисные хроники или как противостоять сплетням
Сплетни в рабочем коллективе – вполне обыденное явление, причем не только среди женщин, как это принято считать. - Как нужно разговаривать с начальником: антисоветы
Предлагаем вам ознакомиться с антисоветами, которые подскажут, как не надо разговаривать с начальником офисному работнику.
Информация о документе:
| Раздел: | Бланки документов |
| Тип документа: | Трудовой договор, трудовой контракт |
| Размер файла: | 8,8 кб (txt-версия) |
Прикрепленный файл:
Если понравился этот бланк:
С этим документом часто просматривают:
- Примерная форма дополнительного соглашения к трудовому договору о переводе работника на работу в другую местность вместе с работодателем
- Примерная форма трудового договора работника с работодателем - индивидуальным предпринимателем
- Примерная форма трудового договора с работником, не достигшим четырнадцати лет (в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках)
- Примерная форма дополнительного соглашения к трудовому договору о внутреннем совмещении
- Примерная форма дополнительного соглашения к трудовому договору о внутреннем совмещении (выполнение обязанностей временно отсутствующего работника в течение установленной продолжительности рабочего дня)
